加入优秀开发者网络
飞援通过严格的技术考试、心理测评和背景审核对开发者的技能和态度进行谨慎认真的评估和认证,并基于认证结果提供体面合理的薪酬。飞援的人才经理在智能匹配系统的帮助下,为开发者提供精确匹配自己技能的工作机会。
评估和认证流程
飞援的评估认证工作由资深技术/人力资源双重背景的招聘专家主持开展。通过心理测评手段和专家把关的技术考试,LinkTal确保开发者网络中的成员技术过硬、高度负责并具有优秀的沟通技巧
1.在线技术考试(50%)
开发者需要通过由相应技术领域专家定制的在线编程考试和严格的技术背景审查,确保被推荐开发者具备高超的技术水平以及解决实际问题的能力
2.沟通和个性化评估(20%)
飞援采用专业的心理测评工具和结构化面试甄选善于沟通、认真负责的开发者
3.专家面试与定级(10%)
通过考核的开发者将接受资深技术专家的深度面试,由专家组最终评定每一位开发者的技能和综合素质,并确定开发者的任职资格等级
4.绩效反馈和成长跟踪(5%)
平台持续关注开发者在工作过程中获得的反馈,并定期对开发者的成长进行评估,调整任职资格和薪酬