飞援如何甄选Top5%开发者
飞援委托经验丰富的技术招募者主导高度专业的甄选流程，
并借助先进的在线技术评估和心理测量工具对开发者进行评估
1.
技术审核 （35%）
由相应技术领域专家定制的在线编程考试和技术背景审查环节确保开发者具备高超的技术水平以及解决实际问题的能力
2.
个性化评估（20%）
专业的心理测评工具和结构化面试，甄选善于沟通、认真负责、乐于合作的开发者
3.
专家面试（8%）
资深技术专家主导深度面试，由专家组最终评定每一位开发者的技能和综合素质 最终认证开发者的任职资格等级
4.
绩效跟踪（5%）
持续关注开发者在工作过程中获得的反馈， 并定期对开发者的绩效和成长进行评估